2014年9月17日下午，南海实验初中召开了青年教师座谈会。出席会议的有陆熊校长、黄慈峰副校长、张宏政副校长、教师发展处的王海平主任，以及24位35周岁以下青年教师。

王主任首先对新分配教师的指导考核办法，工作3年以内青年教师的指导考核方案，35周岁以下青年教师师徒结对的工作方案进行了说明；黄副校长则要求青年教师将教育与教学工作紧密相连，充分发挥德育工作的重要性；张副校长根据教师的成长规律，要求青年教师认真做好学习、实践、反思三个环节，在教育教学中要有爱心、上进心、耐心。

随后，部分青年教师结合自己的成长交流了师徒结对工作的感想与体会，同时也对这方面的工作提出了中肯的意见和建议。

最后，陆校长明确了青年教师在南海初中及教育教学中地位的重要性，并以教师职业的高要求和学校核心价值观追求的高标准，对青年教师提出了两点要求：追求自身人格完善，目标明确、意志坚定、品格高雅；提高专业素养，努力提升德育工作能力和学科教学能力。同时，也希望青年教师能让自己的学习成为一种习惯、主动成为一种品行，不断增加教师职业的幸福感，努力实践学校提出的“责任、包容、专业、超越”核心价值观。